对于一个家庭而言，一旦出生孩子，那么这个家庭的经济压力就会逐渐增大。而对于女性而言各方面压力，风险都会直线上升。那么，生多个孩子到底会对女性带来多大影响呢？
1：“丧偶式育儿”，身心疲惫
“丧偶式育儿”在国内是常态，之前有一份北京3～6岁幼儿父亲的调查，结果显示：8成父亲以工作忙为由，没时间和孩子交流。在网上随便一搜，可以找到很多妈妈为了带娃“鸡飞狗跳”，日子过得满地鸡毛，爸爸充当“甩手掌柜”的短视频。或许在很多男性看来，不就是“带带孩子”，有啥可矫情的，可养育从不是母亲一个人的事，那些说风凉话的人真的是“站着说话不腰疼”，真正体验过带娃艰辛的人，想必是说不出这句话的。
2：就业歧视
生育一个孩子，女性承担的风险远不止身材走样、身体变差等，它还意味着你得牺牲和放弃掉职场晋升的可能性。而我们知道，女性在职场中生存本身就很困难——
之前网络上爆出一位女性去求职，为了证明自己没有生育打算，打消面试官的就业歧视，在面试过程中直接出示了自己的绝育手术单。可最终戏剧化的一幕出现了，面试官以 “一个失去生育能力的女性，可能会性格偏激”的理由，将她淘汰了！一个岗位不是以能力来衡量，而是以助孕衡量的时候，可不可笑！
关键是这种职场助孕歧视无处不在，女孩们想要进入心仪的部门，并且在里面站好脚跟，需要比男性付出太多太多的努力，而这一切，可能会因一场生育提前结束。因此，很多产后女性为了保护饭碗，产后刚出月子就赶着回归工作岗位，可即使如此，还是存在被年轻人替换的可能性，正是这份风险，让她们不敢轻易生，不敢多生。
3：职场与家庭难平衡
传统观念认为，男性赚钱养家，女性在婚后比较好回归家庭。
即使你学历再高、工作再好，结婚生子后还是需要面临“职场”还是“家庭”的两难选择，有些为了家人，选择了后者，但这相当于把命运交到了别人手中。幸运的话，家庭和谐相处，夫妻感情和睦，但当你失去了经济来源，失去了与外界接触的时候，往往也就失去了“话语权”，在与丈夫相处时便会很被动。这一风险，也让很多女性在选择生孩子的时候望而却步。
无论一胎也好，二胎也好，还是三胎，付出经历最大的还是妈妈，受苦的还是妈妈，现在的妈妈太难了，又要求上班挣钱，又要求顾家。生三胎还能上班吗？又要照顾家照顾娃，还要处理父母关系，婆媳关系更要处理夫妻关系。
